Generación Z prefiere hospitales antes que Silicon Valley

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El nuevo sueño americano: batas blancas en lugar de hoodies tecnológicos

Una transformación silenciosa está reconfigurando las aspiraciones profesionales de los jóvenes estadounidenses. Donde antes reinaban los campus de Silicon Valley, hoy se imponen los pasillos hospitalarios. Tres de cada cuatro graduados prefieren trabajar en hospitales antes que en gigantes como Google o Amazon, según revelan estudios recientes.

La inteligencia artificial cambia las reglas del juego

El avance imparable de la IA y la automatización ha sembrado dudas sobre la estabilidad laboral en el sector tecnológico. Ejecutivos de NVIDIA y Amazon Web Services han advertido que incluso ingenieros altamente capacitados podrían volverse prescindibles.

Esta incertidumbre se combina con:

  • Oleadas recientes de despidos masivos en tecnológicas
  • Percepción de volatilidad en empleos antes considerados seguros
  • Preocupación por el burnout y ambientes laborales tóxicos

Caída libre del prestigio tecnológico

Google, que en 2022 ocupaba el cuarto lugar entre las empresas más deseadas, cayó al séptimo puesto en 2024. Amazon, Apple y SpaceX también experimentaron retrocesos significativos en las preferencias estudiantiles.

La estabilidad se convierte en la nueva moneda de cambio

El 76% de los jóvenes antepone la seguridad laboral por encima de factores tradicionalmente valorados como:

  • Salarios elevados (71%)
  • Reputación corporativa (72%)
  • Ubicación geográfica (75%)

El sector sanitario: refugio profesional perfecto

Los empleos en salud ofrecen lo que la Generación Z más valora: propósito tangible y resistencia a la automatización. La empatía, atención personalizada e interacción humana resultan difíciles de replicar para las máquinas.

Este fenómeno trasciende fronteras. En España, las matrículas en carreras de salud han aumentado considerablemente desde 2018, especialmente en regiones con marcado envejecimiento poblacional.

La Generación Z ha cambiado el código fuente de sus aspiraciones: donde antes veían algoritmos, hoy ven historias humanas por escribir.

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